Praca w Lubartowie. Biedronka ma wolny etat, nie tylko za kasą

Oferowane stanowisko to koordynator ds. lady tradycyjnej w Lubartowie.

Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za rozwój lad tradycyjnych w regionie, nadzorowanie realizacji modelu biznesowego, analizę wyników operacyjnych oraz współpracę z personelem kierowniczym sklepów. Do jej zadań będzie należało także monitorowanie jakości produktów, kontrola dokumentacji w obszarach BHP, GHP i HACCP, obserwacja działań konkurencji oraz współpraca z dostawcami przy akcjach promocyjnych.

Koordynator będzie wspierał procesy rekrutacyjne i szkoleniowe dla pracowników obsługujących lady tradycyjne, a także pomagał w przygotowaniu nowych lad w sklepach regionu. Kandydat powinien posiadać doświadczenie w pracy z asortymentem wędliniarsko-mięsnym, praktyczną znajomość pakietu MS Office, umiejętność analitycznego myślenia i prezentowania wyników oraz prawo jazdy kategorii B. Wymagane jest minimum wykształcenie średnie.

Biedronka oferuje ponad 20 benefitów, m.in.: prywatna opieka medyczna dla pracownika i jego najbliższej rodziny na preferencyjnych warunkach, dostęp do kart sportowych na preferencyjnych warunkach, coroczne badania krwi, bezzwrotne wsparcie finansowe dla tych, którzy zmagają się z nagłymi problemami losowymi, nieoprocentowana pożyczka na cele mieszkaniowe, dostęp do ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach, dofinansowanie do spotkań integracyjnych, paczka świąteczna dla pracowników i ich dzieci, ostęp do gabinetu fizjoterapeutycznego na terenie biura;